Naujoje strategijoje lyčių lygybė įtraukiama į visus gyvenimo aspektus

Lyčių lygybė svarbi mums visiems ir yra naudinga visiems. Pažanga padaryta, tačiau esant dabartiniam pokyčių tempui, visiškai lyčių lygybei pasiekti ES prireiktų 50 metų. Skirtumai tarp ES šalių taip pat išlieka. 

Artėjant kovo 8 d. minimai Tarptautinei moters dienai, Europos Komisija pristatė 2026–2030 m. lyčių lygybės strategiją. Strategijoje lyčių lygybė įtraukiama į visus gyvenimo aspektus tiek internete, tiek realiame gyvenime. 

Pagal naująją strategiją Komisijos Moterų teisių veiksmų gairių, kurias 2025 m. patvirtino visos ES šalys, tikslai paverčiami konkrečiais veiksmais, kuriais siekiama įgalinti moteris ir mergaites, įtraukti vyrus ir berniukus, ryžtingai priešintis bet kokiam regresui pagrindinių teisių srityje ir paspartinti pažangą siekiant realios lyčių lygybės Europoje. 

Pagrindinės jos veiklos sritys yra šios: 

• tęsti kovą su smurtu dėl lyties, daugiausia dėmesio skiriant kovai su kibernetiniu smurtu, kuris daro neproporcingą poveikį moterims ir mergaitėms, taikant priemones, kuriomis kovojama su atvirai seksualizuotomis vaizdo klastotėmis ir sintetinėmis nuogo kūno vaizdo klastotėmis, ir gerinama moterų apsauga internete;
• įtraukti vyrus ir berniukus į kovą už lyčių lygybę, pripažįstant jų svarbų vaidmenį skatinant visuomenės pokyčius, daugiausia dėmesio skiriant tam, kaip kovoti su manipuliavimu informacija ir dezinformacija, kad būtų išvengta didėjančios moterų ir vyrų, ypač jaunimo, poliarizacijos;
• propaguoti aukščiausius sveikatos ir sveikatos priežiūros sistemų, sukurtų visiems, standartus, įtraukiant iniciatyvą, kuria drauge su Pasaulio sveikatos organizacija siekiama gerinti moterų sveikatos priežiūros kokybę ir prieinamumą;
• didinti gerovę skatinant lyčių lygybę visuose ekonomikos sektoriuose, imantis veiksmų, kuriais siekiama pritraukti daugiau moterų į mokslinių tyrimų, inovacijų, startuolių ir gamtos mokslų, technologijų, inžinerijos ir matematikos (STEM) profesijas ir skatinti vyrus studijuoti ir dirbti sveikatos, švietimo, administravimo ir raštingumo srityse;
• spręsti vyrų ir moterų darbo užmokesčio ir pensijų skirtumo problemą, be kita ko, remiant ES šalis, kad jos visapusiškai įgyvendintų Darbo užmokesčio skaidrumo direktyvą, ir bendradarbiauti su Europos investicijų banku siekiant pagerinti moterų verslininkių galimybes gauti finansavimą ir padidinti moterų atstovavimą finansų sektoriuje;
• imtis tolesnių veiksmų siekiant remti lygiateisį ir saugų moterų dalyvavimą politikoje, be kita ko, kovojant su manipuliavimu informacija ir kišimusi internete, kuris dažnai skatina moterų ir vyrų poliarizaciją;
• toliau skatinti lyčių lygybę pasaulinėje arenoje, parengiant naują 2028–2034 m. lyčių lygybės veiksmų planą ir naują moterų, taikos ir saugumo veiksmų planą. ES taip pat imsis naujos pavyzdinės iniciatyvos SHIELD, kuria daugiausia dėmesio bus skiriama galimybių naudotis lytinės ir reprodukcinės sveikatos paslaugomis gerinimui ir paramai smurtą dėl lyties patyrusiems asmenims. 

Europos Komisija tebėra pasiryžusi kurti teisingą ir lygiateisę visuomenę, užtikrindama, kad lyčių lygybė būtų įgyvendinama visais lygmenimis. 

Daugiau informacijos 

Lyčių lygybės strategija 

Moterų teisių veiksmų gairės 

Parama žmonėms ir mūsų visuomenės ir socialinio modelio stiprinimas 

2026–2030 m. lyčių lygybės strategija. Klausimai ir atsakymai 

Informacijos suvestinė 

Pranešimas spaudai. Komisija pristato naują 2026–2030 m. lyčių lygybės strategiją, kuria siekiama lygesnės, darnesnės ir sėkmingesnės Europos