Solliciteren op tijdelijke banen

Soorten niet-permanent personeel

De Europese Commissie trekt vaak niet-permanent personeel met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd aan.

• tijdelijke functionarissen voor zeer gespecialiseerd werk gedurende een beperkte periode
• arbeidscontractanten voor manueel of administratief werk, of ondersteunende taken in gespecialiseerd werk waarvoor geen ambtenaren beschikbaar zijn; ze worden over het algemeen voor een bepaalde tijd aangeworven
• gedetacheerde nationale deskundigen (GND’s) zijn ambtenaren uit de EU-lidstaten die worden aangeworven om hun kennis en expertise voor een bepaalde periode ten dienste van de Commissie te stellen

Spontaan solliciteren

Er zijn twee manieren om een spontane sollicitatie in te dienen:

• Selectietool voor arbeidscontractanten (CAST)

  Als u belangstelling hebt voor aanwerving als arbeidscontractant bij de Commissie of bij andere EU-instellingen en -organen, kunt u zich inschrijven in de CAST-databank.

  Als er vacatures zijn voor arbeidscontractanten, raadpleegt ons wervingspersoneel deze databank en wordt een shortlist opgesteld van kandidaten van wie het profiel overeenkomt met de functievereisten.

  Om u in te schrijven in de CAST-databank, moet u eerst een EPSO-account aanmaken. U kunt zich dan inschrijven volgens het functieprofiel dat het best aansluit bij uw professionele en opleidingsachtergrond.

  Kies een profiel en schrijf u in in de databank 

• EU CV Online

  U kunt zich inschrijven in onze cv-databank door een EU CV Online-account aan te maken.

  Als we geïnteresseerd zijn in uw profiel, neemt ons wervingspersoneel per e-mail of telefonisch contact met u op.

  Inschrijven in onze cv-databank
   

Documenten