Sprijinirea cetățenilor, consolidarea societăților noastre și a modelului nostru social Prezentare generală Modelul social unic al Europei se bazează pe crearea de prosperitate, garantând, în același timp, că nimeni nu este lăsat în urmă. Am obținut rezultate bune, dar mai sunt multe de făcut. Crizele din ultimii ani au afectat nivelul de trai al multor europeni. Lipsa locuințelor la prețuri accesibile și a accesului la servicii esențiale, sărăcia și inegalitățile de șanse riscă să rupă legăturile care ne țin împreună.Societățile și economiile noastre vor continua să evolueze. Aceasta înseamnă că trebuie să ne orientăm eforturile către susținerea și îmbunătățirea calității vieții de care ne bucurăm astăzi. În următorii cinci ani, Comisia Europeană va acționa pentru a promova echitatea socială, pentru a consolida coeziunea socială și regională și pentru a asigura egalitatea de șanse pentru toți.Ce cred europenii 88 % dintre cetățeni consideră că o Europă socială este importantă pentru ei personal54 % cred că va exista o Europă mai socială până în 2030Nivelul de trai considerat a fi cea mai importantă prioritate socială pentru UE Sursă: Sondajul Eurobarometru privind Europa socială Obiective Oferirea de oportunități, stabilitate și bunăstare pentru toțiConsolidarea modelului nostru social de piațăpentru a asigura o tranziție echitabilă pentru toțiCombaterea inegalității, a disparităților regionale și a discriminării Cum ne vom atinge obiectivele În următorii ani, vom depune eforturi în această direcție prinPromovarea echității sociale în economia modernă Pentru a asigura echitatea socială,vom stabili un nou plan de acțiune privind implementarea Pilonului european al drepturilor sociale pentru a ne atinge principalele obiective sociale pentru 2030vom sprijini salariile echitabile, condițiile bune de muncă, formarea și tranzițiile echitabile de la un loc de muncă la altul, prin intermediul unei noi foi de parcurs privind locurile de muncă de calitatevom consolida dialogul social european, prin intermediul unui nou pact pentru dialogul social europeanvom aborda cauzele profunde ale sărăciei, prin intermediul primei strategii a UE pentru combaterea sărăcieivom preveni și combate excluziunea socială a copiilor prin educație, asistență medicală și servicii publice esențiale, consolidând Garanția pentru copiivom aborda criza locuințelor, prin prezentarea primului plan european privind locuințele la prețuri accesibile și prin crearea unei platforme paneuropene de investiții pentru locuințe accesibile și durabilevom pune în aplicare Fondul social pentru climă cu scopul de a sprijini renovările și locuințele eficiente din punct de vedere energeticvom aborda cauzele profunde ale schimbărilor demograficevom reduce disparitățile regionale, astfel încât europenii să poată trăi și lucra în locul pe care îl numesc „acasă” Reunirea societăților noastre și sprijinirea tinerilor Pentru a spori solidaritatea între cetățeni,vom depune eforturi pentru a proteja drepturile minoritățilorvom consolida programul Erasmus+ pentru a permite unui număr mai mare de europeni să dobândească noi competențe și să dezvolte o mai bună înțelegere reciprocăvom organiza dialoguri anuale privind politica pentru tineret, pentru a ne asigura că tinerii își pot folosi vocea pentru a modela viitorul UEvom reuni tineri din toate statele membre în cadrul unui comitet consultativ pentru tineret care o va consilia pe președinta Comisiei cu privire la aspectele legate de tineretvom efectua o anchetă la nivelul UE cu privire la impactul mai larg al platformelor de comunicare socială asupra bunăstării oamenilorvom aborda modul în care serviciile online sunt concepute pentru a crea dependențăvom crea un plan de acțiune împotriva hărțuirii ciberneticevom facilita accesul cetățenilor la beneficiile oferite de patrimoniul cultural bogat și divers al Europei Construirea unei adevărate uniuni a egalității Pentru a asigura o egalitate reală,am actualizat Strategia privind egalitatea pentru persoanele LGBTIQ și am elaborat o nouă Strategie de combatere a rasismului, astfel încât fiecare cetățean să poată să prospere și să își asume responsabilități, oricare ar fi identitatea saam elaborat o foaie de parcurs privind drepturile femeilor și o nouă Strategie privind egalitatea de gen Progrese înregistrate până în prezent Monitorizați progresele înregistrate de noile inițiative, de legile propuse și de modificările legislative în cadrul acestei priorități Martie 2026Comisia prezintă Strategia privind egalitatea de gen 2026-2030 și prima Strategie privind echitatea între generațiiIanuarie 2026Prezentarea noii Strategii de combatere a rasismuluiDecembrie 2025Lansarea Planului european privind locuințele la prețuri accesibilePrezentarea unei foi de parcurs pentru locuri de muncă de calitate, adaptate exigențelor viitorului, pentru a stimula productivitatea, prosperitatea și competitivitateaNoiembrie 2025Lansarea unei garanții de competențe, pentru a ajuta lucrătorii în tranziție să obțină competențe pentru sectoare strategiceMartie 2025Prezentarea uniunii competențelor, un plan de îmbunătățire semnificativă a educației, formării și învățării pe tot parcursul viețiiSemnarea unui pact comun pentru dialogul social european, pentru a consolida rolul partenerilor sociali în modelarea politicilor sociale și a politicilor privind piața muncii și ocuparea forței de muncă Urmăriți punerea în aplicare a priorității În prim-plan Strategia UE privind echitatea între generațiiGenerațiile viitoare au, ca și noi, dreptul de a trăi într-o lume curată, prosperă și echitabilă. În martie 2026, Comisia a adoptat prima sa Strategie privind echitatea între generații, o inițiativă care contribuie la garantarea faptului că deciziile politice pe care le luăm astăzi țin seama de drepturile generațiilor viitoare. Acest lucru se realizează printr-o serie de acțiuni care promovează gândirea pe termen lung în materie de guvernanță și garantează că tinerii au un cuvânt mai greu de spus în elaborarea politicilor.Informații suplimentare Știri 30 aprilie 2026Commission proposes €2 million to help over 800 workers dismissed in Belgium29 aprilie 2026Commission welcomes important step to modernise EU social security coordination rules and strengthen fair labour mobility*See more news Subiecte conexePilonul european al drepturilor socialeStrategia europeană privind ocuparea forței de muncăAgenda pentru competențe în EuropaEgalitate și incluziuneFondul social pentru climăPolitica regională Cine răspunde?Roxana MînzatuVicepreședintă executivă pentru drepturi sociale și competențe, locuri de muncă de calitate și pregătireRaffaele FittoVicepreședinte executiv pentru coeziune și reformeHadja LahbibComisară pentru egalitate, pregătire și gestionarea situațiilor de crizăDan JørgensenComisar pentru energie și locuințeMichael McGrathComisar pentru democrație, justiție, statul de drept și protecția consumatorilorGlenn MicallefComisar pentru echitate între generații, tineret, cultură și sport Celelalte priorități ale ComisieiCompetitivitateSecuritate și apărareCalitatea viețiiDemocrația și valorile noastreO Europă globalăBugetul și reforma UE
Pentru a asigura echitatea socială,vom stabili un nou plan de acțiune privind implementarea Pilonului european al drepturilor sociale pentru a ne atinge principalele obiective sociale pentru 2030vom sprijini salariile echitabile, condițiile bune de muncă, formarea și tranzițiile echitabile de la un loc de muncă la altul, prin intermediul unei noi foi de parcurs privind locurile de muncă de calitatevom consolida dialogul social european, prin intermediul unui nou pact pentru dialogul social europeanvom aborda cauzele profunde ale sărăciei, prin intermediul primei strategii a UE pentru combaterea sărăcieivom preveni și combate excluziunea socială a copiilor prin educație, asistență medicală și servicii publice esențiale, consolidând Garanția pentru copiivom aborda criza locuințelor, prin prezentarea primului plan european privind locuințele la prețuri accesibile și prin crearea unei platforme paneuropene de investiții pentru locuințe accesibile și durabilevom pune în aplicare Fondul social pentru climă cu scopul de a sprijini renovările și locuințele eficiente din punct de vedere energeticvom aborda cauzele profunde ale schimbărilor demograficevom reduce disparitățile regionale, astfel încât europenii să poată trăi și lucra în locul pe care îl numesc „acasă”
Pentru a spori solidaritatea între cetățeni,vom depune eforturi pentru a proteja drepturile minoritățilorvom consolida programul Erasmus+ pentru a permite unui număr mai mare de europeni să dobândească noi competențe și să dezvolte o mai bună înțelegere reciprocăvom organiza dialoguri anuale privind politica pentru tineret, pentru a ne asigura că tinerii își pot folosi vocea pentru a modela viitorul UEvom reuni tineri din toate statele membre în cadrul unui comitet consultativ pentru tineret care o va consilia pe președinta Comisiei cu privire la aspectele legate de tineretvom efectua o anchetă la nivelul UE cu privire la impactul mai larg al platformelor de comunicare socială asupra bunăstării oamenilorvom aborda modul în care serviciile online sunt concepute pentru a crea dependențăvom crea un plan de acțiune împotriva hărțuirii ciberneticevom facilita accesul cetățenilor la beneficiile oferite de patrimoniul cultural bogat și divers al Europei
Pentru a asigura o egalitate reală,am actualizat Strategia privind egalitatea pentru persoanele LGBTIQ și am elaborat o nouă Strategie de combatere a rasismului, astfel încât fiecare cetățean să poată să prospere și să își asume responsabilități, oricare ar fi identitatea saam elaborat o foaie de parcurs privind drepturile femeilor și o nouă Strategie privind egalitatea de gen
Strategia UE privind echitatea între generațiiGenerațiile viitoare au, ca și noi, dreptul de a trăi într-o lume curată, prosperă și echitabilă. În martie 2026, Comisia a adoptat prima sa Strategie privind echitatea între generații, o inițiativă care contribuie la garantarea faptului că deciziile politice pe care le luăm astăzi țin seama de drepturile generațiilor viitoare. Acest lucru se realizează printr-o serie de acțiuni care promovează gândirea pe termen lung în materie de guvernanță și garantează că tinerii au un cuvânt mai greu de spus în elaborarea politicilor.Informații suplimentare
29 aprilie 2026Commission welcomes important step to modernise EU social security coordination rules and strengthen fair labour mobility*
Roxana MînzatuVicepreședintă executivă pentru drepturi sociale și competențe, locuri de muncă de calitate și pregătire