Var tredje kvinna i Europa.
Har utsatts för könsrelaterat våld.
Har haft en våldsam partner.
Har utsatts för sexuella trakasserier på jobbet.
Statistiken blir ännu dystrare när man vet att det fortfarande finns ett stort mörkertal. Våldet måste få ett slut och därför uppmärksammar EU och övriga världen Internationella dagen för avskaffande av våld mot kvinnor den 25 november varje år.
EU är fast beslutet att bekämpa det djupt rotade könsrelaterade våldet, vilket framgår av flera viktiga initiativ på senare tid. I maj 2024 antog EU sin första, kraftfulla och övergripande lag för att bekämpa könsrelaterat våld. År 2023 anslöt sig EU till Istanbulkonventionen, det första rättsligt bindande internationella fördraget om att förebygga och bekämpa våld mot kvinnor och våld i hemmet. Och tidigare i år beskrev kommissionen sina åtaganden i färdplanen för kvinnors rättigheter. Samtidigt pågår arbetet med en ny strategi för jämställdhet som ska läggas fram under 2026, där arbetet mot kvinnovåld kommer att vara ett centralt inslag.
Det finns också konkret hjälp att få. Om du utsätts för våld kan du ringa det gemensamma EU-numret 116 016.
Den 25 november förnyar EU återigen sitt åtagande att utrota våld – bland annat digitalt våld – mot kvinnor och flickor i hela världen. EU efterlyser också åtgärder för att visa solidaritet med våldsoffren.
Läs mer
Istanbulkonventionen: hjälplinjer i Europa
Finansiering av projekt och organisationer som bekämpar könsrelaterat våld
Europeiska jämställdhetsinstitutets resurser mot könsrelaterat våld
- Publiceringsdatum
- 24 november 2025
- Upphovsman
- Generaldirektoratet för kommunikation
Relaterade nyheter
Commission and Irish Presidency host a high-level Equality Data Roundtable on 30 September–1 October 2026, uniting key stakeholders to improve robust, ethical equality data and shape future EU action.
Inför Internationella kvinnodagen den 8 mars har EU-kommissionen lagt fram en jämställdhetsstrategi för 2026–2030 som ska se till att jämställdhet genomsyrar alla aspekter av livet, även på nätet.
Imagine working from today until the end of the year and not getting paid. With the EU gender pay gap currently at 12%, women symbolically stop earning on 17 November.
För att försvara jämlikhet och inkludering när de hotas har EU lagt fram en jämlikhetsstrategi för hbtqi-personer för 2026–2030. Den bygger på den föregående strategin för 2020–2025 och ska driva vidare arbetet med att beakta jämlikhet för hbtqi-personer i all EU-politik.