Zaručenie sociálnych práv pre pracovníkov v celej EÚ

Európska komisia prijala balík opatrení v oblasti spravodlivej mobility, ktorým sa zaručia sociálne práva pracovníkov bez ohľadu na to, v ktorej krajine EÚ sa rozhodnú žiť. Vďaka novým pravidlám budú odborné zručnosti pracovníkov jasné a zrozumiteľné kdekoľvek v EÚ a pracovníci budú môcť preukazovať a uplatňovať svoje práva na sociálne zabezpečenie a zdravotné poistenie. 

Nový balík takisto poskytne mobilným pracovníkom lepšiu ochranu pred zneužívaním a odstráni zložitú byrokraciu, ktorá spoločnostiam sťažuje nábor talentov. Čakacie lehoty na uznanie kvalifikácií v celej EÚ sa výrazne skrátia, a to z viac ako jedného roka na niekoľko mesiacov. Vnútroštátne správne orgány budú zároveň vďaka efektívnejšej spolupráci schopné lepšie presadzovať práva pracovníkov a bojovať proti podvodom. 

Európsky preukaz sociálneho zabezpečenia 

Vďaka európskemu preukazu sociálneho zabezpečenia budú môcť ľudia celý proces od podania žiadosti o vydanie dokumentov sociálneho zabezpečenia až po ich doručenie vybaviť online, a to vrátane európskeho preukazu zdravotného poistenia a prenosného dokumentu EÚ A1 pre vyslaných pracovníkov, ktorý potvrdzuje, že sa na nich pri dočasnej práci v zahraničí naďalej vzťahuje systém sociálneho zabezpečenia ich domovskej krajiny.  

Ľudia, ktorí sa sťahujú do inej krajiny EÚ, budú môcť tieto doklady uchovávať a predkladať prostredníctvom európskej peňaženky digitálnej identity, zatiaľ čo správne orgány ich budú môcť rýchlo a bezpečne overiť. 

Cezhraničné uznávanie zručností 

Kvalifikácie bude teraz možné vydávať v štandardizovanom digitálnom formáte, ktorý bude k dispozícii v európskej peňaženke digitálnej identity. Uľahčí sa tým overovanie pravosti kvalifikácií. Vďaka povinnému digitálnemu postupu bude cezhraničné uznávanie kvalifikácií osôb vykonávajúcich regulované povolania, ako sú lekári, zdravotné sestry, inžinieri a učitelia, rýchlejšie (päť týždňov namiesto troch mesiacov), lacnejšie a bezpečnejšie. 

Prostredníctvom spoločných rámcov pre odbornú prípravu, v ktorých sa stanovuje minimálny súbor zručností a znalostí požadovaných pre konkrétne regulované povolanie, Komisia rozšíri automatické uznávanie na určité povolania, a to najmä tie, v ktorých existuje nedostatok pracovnej sily. Komisia už prijala prvý takýto rámec pre fyzioterapeutov, jedno z najmobilnejších povolaní v EÚ.   

Bude zavedený aj súbor spoločných noriem uznávania kvalifikácií získaných mimo EÚ pre občanov EÚ a pre odborníkov z tretích krajín. Vďaka tomu bude možné ukončiť postupy uznávania do štyroch mesiacov. 

Európsky orgán práce 

Európsky orgán práce bude mať k dispozícii silnejšie nástroje na podporu krajín EÚ pri presadzovaní práva EÚ.  Cezhraničná spolupráca a odborné znalosti budú posilnené prostredníctvom národných styčných úradníkov špecializovaných na inšpekcie. Mandát Európskeho orgánu práce sa teraz bude vzťahovať aj na boj proti zneužívaniu štátnych príslušníkov tretích krajín pracujúcich v EÚ a na boj proti nelegálnemu zamestnávaniu. 

Prvé praktické prínosy budú ľuďom zrejmé, len čo iniciatívy prijme Európsky parlament a Rada a hlavné opatrenia nadobudnú účinnosť. Odhaduje sa, že balík by mal po jeho úplnom zavedení priniesť do roku 2040 zisky vo výške 6 miliárd eur, a to vďaka rýchlejšiemu uznávaniu odborných kvalifikácií, overovaniu dokladov o sociálnom zabezpečení v reálnom čase, predchádzaniu podvodom a úsporám pre podniky, pracovníkov a orgány.

Ďalšie informácie 

Otázky a odpovede 

Prehľad o európskom preukaze sociálneho zabezpečenia 

Prehľad o posilnenom Európskom orgáne práce 

Prehľad o iniciatíve na zaistenie prenosnosti zručností 

Oznámenie o balíku opatrení v oblasti spravodlivej pracovnej mobility 

Balík opatrení v oblasti spravodlivej pracovnej mobility 

Tlačová správa: Komisia navrhuje ambiciózne opatrenia na posilnenie spravodlivej mobility pracovnej sily.