Desde el año 2020, cada mes de mayo la Unión Europea celebra el Mes Europeo de la Diversidad con el fin de impulsar los esfuerzos por construir entornos igualitarios e inclusivos en beneficio de todas las personas. Según un estudio de 2023, más de la mitad de las personas encuestadas consideran que la discriminación está generalizada en su país. El 21 % de esas personas también se sintieron discriminadas o sufrieron acoso en el año anterior.
Durante el Mes Europeo de la Diversidad, la Comisión pide a empresas y organizaciones que pongan de relieve la importancia de la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo y en la sociedad organizando diversos actos y actividades. Se han planificado más de cincuenta actos que se celebrarán durante las próximas semanas.
El Mes Europeo de la Diversidad de este año se inauguró oficialmente en una ceremonia celebrada el 25 de abril, durante la cual ciudades y municipios de Croacia, Eslovenia, España, Italia y Suecia fueron galardonados con los Premios Capitales Europeas de la Inclusión y la Diversidad. Esos premios reconocen el trabajo realizado por ciudades, pueblos o regiones de la Unión Europea para promover la inclusión y crear sociedades libres de discriminación. El oro en la categoría de localidades de más de 50 000 habitantes fue para Zagreb (Croacia). El oro en la categoría de localidades de menos de 50 000 habitantes recayó en Corbetta (Italia), que también ganó el premio del público.
La igualdad ocupa un lugar básico en la agenda de la Comisión, que trabaja para construir una sociedad inclusiva y una auténtica Unión de la Igualdad. La Comisión ha adoptado cinco estrategias y acciones específicas que orientan su trabajo en los ámbitos de las personas LGBTIQ, la igualdad de género, los derechos de las personas con discapacidad, la lucha contra el racismo, así como la igualdad, la inclusión y la participación de los gitanos.
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Mes Europeo de la Diversidad 2024
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Encuesta del Eurobarómetro: Discriminación en la Unión Europea
Detalles
- Fecha de publicación
- 30 de abril de 2024
- Autor
- Dirección General de Comunicación